광주교통공사는 도시철도 서비스 증진과 지역 청년 일자리 창출을 위해 청년 체험형 인턴 직원 36명을 공개 채용한다.

채용분야는 사무 22명, 기술 14명이며, 사무분야 중 장애 전형으로 4명과 기술분야 중 고졸전형으로 2명을 모집한다. 근무 기간은 6월 말부터 8월 말까지 각 1개월이며, 청년들이 다양한 직무경험을 쌓을 수 있도록 할 예정이다.

응시자격은 ▲공고일 전일부터 주민등록상 주소지가 광주광역시로 되어있거나 ▲공고일 전일까지 3년 이상 주민등록이 광주광역시로 되어있거나 ▲공고일 전일기준 광주광역시 소재의 고등학교 또는 지방대학을 졸업한 18세 이상 34세 이하인 자이다. 단, ’26년 상반기 광주교통공사 통합채용에 지원한 자는 응시가 제한된다. 기타 자세한 사항은 공사 및 광주광역시 홈페이지에서 공고문을 확인해야 한다.

응시원서는 오는 5월 13일부터 19일까지 공사 온라인 채용사이트를 통해 접수한다.

학력·출신 지역·신체 조건 등 차별적 요소를 배제하는 ‘블라인드 채용’ 방식을 적용하며, 전형절차는 서류전형, 면접을 거쳐 6월 10일 최종합격자를 발표할 예정이다.

이문수 기자